【冀中能源】新疆建设兵团第二师领导到冀中能源国际物流集团对接洽谈
5月26日上午，新疆建设兵团第二师铁门关市党委常委、副师长张卫一行7人在省国资委宣传外联处领导、冀中能源集团党委副书记任连顺陪同下到国际物流集团就产业援疆合作项目进行交流对接，国际物流集团领导李建忠、李隽源、宋春保、胡新刚、王恒斌、孙晋响、马保良及发展规划部、办公室相关负责人参加了座谈。
任连顺代表冀中能源集团对张卫一行表示热烈欢迎，向客人介绍了冀中能源集团总体情况。
李建忠诚挚欢迎客人的到来，他从国际物流基本概况、发展情况、创新管理、风险防控、转型升级几个方面向客人介绍了国际物流集团转型升级、创新发展的做法。他说，在新形势下，省委、省政府、省国资委和冀中能源高度重视援疆工作，我们将按照省国资委和冀中能源集团的要求，一如既往地做好各项工作，进一步拓展援建思路，创新援建方法，把祖国美丽的边陲呵护好，开创对口援建工作的新局面。希望新疆建设兵团第二师铁门关市与国际物流集团进一步加强经贸往来与交流合作，建立长期友好的合作关系，实现共赢，共同推动两地经济快速发展。
张卫对冀中能源国际物流集团高效经营业绩表示赞许，对国际物流集团的热情接待和友好合作表示感谢，他介绍了新疆生产建设兵团和第二师三十六团（米兰）的概况。“生在井冈山，长在南泥湾，转战千万里，屯垦在天山。”成立于1954年的新疆生产建设兵团，最早始于三五九旅，王震将军的这首赞美诗，便是兵团昨日与今天的真实写照。张卫还简要介绍了合作项目情况。
双方就共同推进合作项目进行了深入探讨和交流。
◎最近关注
- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。