东方夜读 | 传承匠心精神，引领时代风采
作者：雷福煌
朗读：薛嘉琦
时光在指尖荏苒，岁月在两鬓流逝；他们，在历史的长河里行走，谱写出绚丽的华章！不喧哗，自有声，在悄然中传承，在出彩处延续！
东方夜读，初心不改
匠心——一个多么美好的代名词，一批多么出彩的标签，一份多么骄傲的殊荣！传承匠心精神，引领时代风采——精益求精，让品牌更出彩，他，是我们的领军人！是匠心的典范！
精益求精——展现匠心风采
当时光的齿轮回转到20世纪70年代的时候，他还是上海针织九厂的一名一线的基层打样工；而今，他已是三枪企业技术研发的核心人物、国家科技项目的带头人；40余年，本着匠人的初心，携着精益求精的态度，他全身心地投入到产品升级换代和高新技术转化的研究中，成功地开创了多项时尚功能面料和技术工艺的先河，荣获多项发明专利、科学进步等高端荣誉；作为市政府认定的原创设计大师，他正引领着本领域的传统产品向“科技+时尚”的产品发展。
“爱国”“一流”是三枪的精神内涵，也是他研究的宿求。作为在企业生产研发一线成长起来的高级工程师，他将自己的创新理念与研发实绩高度融入到三枪的品牌发展中，承担了国家“十二五”攻关项目、市政府项目和上海纺织控股公司产业链项目等多个项目，并取得了发明专利和实用新型专利近20项。历年来荣获“全国劳动模范”、“全国五一劳动奖章”、“中国纺织工业联合会针织内衣创新贡献奖”、“上海市科技进步奖”、“上海时尚工匠”等多项荣誉，并获市总工会授牌成立了以他个人名字命名的劳模创新工作室。不胜枚举的硕果，是他一路精益求精的实力积累，是他傲立于人前的资本，是他出彩的延续！
作为上海都市纺织产业的科技领军人物，他带领的R&D团队，对振兴三枪品牌的发展，乃至上海纺织行业产业链产品的研发起到了至关重要的作用，并引领了我国针织行业的产品研发。目前他正带领着R&D团队致力于传统产品品牌企业在现代都市化环境下的可持续发展。作为设计大师，他致力于现代家居理念的设计和研发，并有机结合曾兼任销售总监的经验，将品牌产品的开发策划与市场分析密切结合，注重时尚创新设计，在经典中引领时尚，在传统中拓展新品，在努力中实现民族品牌梦！
光晖永驻——传承匠心精神
明明是荣誉堆垒起来的制高点，却只是他的铺路石。在光彩夺目面前，他所选择的，不是炫耀，而是将自己的光晖洒到实处。
他依托劳模创新工作室平台，带领团队将设计研发成果转为实际生产力，平均每年开发新品种面料达800多个；把个人的愿景与纺织的发展紧密联系在一起，发挥行业科技带头人的引领作用，做好科技项目带头人的示范作用，走在科研的第一线，带领研发团队依靠科技创新将三枪品牌做大做强，走出国门，走向世界，为打响“四大品牌”贡献着自己的力量。
专业技术的高超是个人企及的风采，专业技术的传授方是后人受益的传承。重视人才培育的他有效依托劳模工作室，组建团队，加强青年人才培养，自编教材，上课解惑，将自身所累毫无保留地传授给青年人士。在他的悉心培育下，三枪技术中心涌现出了大批优秀的产品研发人员，设计团队日益壮大，推动了科技研发、产品设计、经营拓展等领域的发展，为企业发展的提供了技术与人才支撑平台。借着丰富的专业经验和理论知识，以及在纺织行业科技领域具有的影响力，他受聘担任了东华大学和工程技术大学研究生校外导师，为纺织领域培养新生力量发挥了作用。
一路上，他本着自己精益求精的态度，挖掘出自身的创新潜能，带领团队为三枪的产品创新、科技创新、品牌建设出力，为传承发展“爱国第一、时尚健康”的三枪品牌文化，带动纺织行业的科技进步、“上海品牌”战略的发展做出了有力的贡献！
他——正是上海三枪（集团）有限公司常务副总经理兼技术中心主任，曹春祥同志——正是他的精益求精，毕生的奉献，让我们的品牌更加出彩！
我们将致敬匠人，砥砺前行，打造好品牌。
传承匠心精神，引领时代风采！
来源：
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- ·【中国企业文化研究会学术部】关于举办 “第八届中国企业文化百人学术论坛”的通知2014-06-25
◎关注与推荐
◎培训与动态
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2014年6月22—29日，由中国企业文化研究会主办，中国企业文化研究会学术部承办的全国第二十六期企业文化师国家职业资格认证培训班，在北京辰茂鸿翔酒店圆满结束。来自全国各地企事业单位的50多名企业文化管理人员参加了培训。
◎“第十届中国企业文化
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2017年4月26日至28日，由中国企业文化研究会主办、中国企业文化研究会学术部承办、中交第一航务工程局有限公司协办的“第十届中国企业文化百人学术论坛”在天津市举办。来自全国各地的260多位企业代表和专家学者参加了本次论坛。
本次论坛聚焦 “‘一带一路’建设中的企业跨文化管理和文化融合” 主题，深入研究企业在走出去过程中面临的文化差异与文化冲突，研讨中国企业跨文化管理的思路、方法、经验与案例，为我国企业更好地参与“一带一路”建设提供文化建设解决方案。
论坛指出，加快“一带一路”建设是一项造福世界各国人民的伟大事业，广大企业在“一带一路”建设中既担负着重要的历史使命，也面临着重要的全球合作机遇。要大力推动我国企业走出去，大力弘扬“和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢”的丝绸之路精神，深刻认识世界不同文明的共性和差异，自觉加强跨文化管理研究与实践，在尊重差异、包容多样的基础上加强文化交流、融合与互鉴，实现与沿线国家与地区的互利共赢。
论坛认为，“一带一路”建设中，中国海外企业不仅是中国经济组织的代表，也是中国文化“走出去”的重要载体，要通过打造企业品牌不断提升中国企业形象和国家软实力。中国企业在近40年的改革开放中创造了许多新奇迹新经验，培育了中国特色的企业和企业文化，中国经验不仅是中国的，也是世界的，要大力传播中国企业文化，与沿线各国各地区分享中国企业理念、文化建设经验。要深刻总结企业在“‘一带一路’建设中跨文化管理和文化融合工作”的路径和方法，探索和建立跨文化管理、文化融合的途径，努力引领我国企业走出去以先进文化适应全球化发展格局，开拓新道路、打造新模式、再创新辉煌，为“一带一路”建设做出新贡献。
中国企业文化研究会常务副理事长、秘书长孟凡驰教授，中交一航局副总经理何俊峰在开幕式致辞。国务院发展研究中心对外经济研究部部长赵晋平应邀出席会议并讲话。中国社会科学院学部委员、中国区域经济学会会长金碚教授，上海外国语大学国际工商管理学院院长范徵教授，中国企业文化研究会学术部首席专家杜胜熙，中国企业改革与发展研究会副会长、《中国企业报》总编辑李锦等专家分别就“一带一路”建设中我国企业面临的机遇和挑战、跨文化管理与文化融合的方法与路径、驻外企业形象管理与文化传播等议题发表观点。
中交第一航务工程局有限公司党委副书记刘俊华，交通银行股份有限公司党委宣传部部长、企业文化部总经理帅师在开幕式上分享企业实践案例。中国企业文化研究会学术委员会副主任赵春福教授、中国科学院大学管理学院博导徐艳梅教授分别就跨文化管理典型经验报告做深度点评并做学术观点阐述。开幕式由中国企业文化研究会副秘书长、学术部主任王建主持。
本届论坛还邀请了中国中车集团、中国工商银行、北京海纳川汽车部件股份有限公司、中国航空工业南京机电、中国建筑第六工程局有限公司、中车长春轨道客车、中石油渤海钻探、鞍钢集团等多家企业代表分别就“一带一路”建设中集团跨文化管理与文化融合的顶层设计、一带一路建设中驻外企业多元文化团队建设、一带一路建设中驻外企业人本文化建设等专项问题分别进行广泛深入的研讨和交流，为走出去的企业以及即将走出去的企业提供了切实可行的经验和借鉴。